L’année 2019 a été riche en événements et en actions pour continuer à développer le nombre d’entreprises adhérentes, pour recruter et fidéliser les salariés à temps partagé.

Pour 2019, nous avons retenu 9 temps forts:

• recrutement et formation de nouveaux conducteurs de ligne,
• entrée de CAP GROUP pour 3 compétences à temps partagé,
• inauguration du bateau Progressis et des entreprises normandes,
• assemblée générale avec la conférence de Laura Di Muzio,
• rencontres conviviales entre salariés de Progressis (Rosalie Trophy, bowling),
• succès de la vidéo marque employeur (plus de 18000 vues),
• renforcement de l’équipe de gestion de Progressis (arrivée de Céline pour développer l’Orne et de Guillaume pour ouvrir une antenne dans La Manche)
• 150 entreprises sont adhérentes à Progressis pour se partager des salariés de façon durable.

vidéo marque employeur (réalisée par JPG Vidéo)