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Salariés à temps partagé chez Progressis Calvados à Caen – automne 2016

Le nombre d’emplois à temps partagé progresse dans la région de Caen, avec le groupement d’employeurs Progressis.

Progressis permet aux PME de se partager durablement des compétences, en mutualisant des besoins à temps partiel.

Depuis début 2016, Progressis vient de créer 5 nouveaux emplois en CDI à temps partagé dans le secteur de Caen:

  • 1 responsable ressources humaines, à temps plein dans 3 entreprises;
  • 1 gestionnaire de paie, à temps partagé dans 2 PME;
  • 1 webmaster qui réalise les sites internet de 2 TPE;
  • 1 comptable qui travaille dans une association et une coopérative;
  • 1 assistante de gestion qui intervient dans 2 TPE.

Progressis va prochainement créer 2 nouveaux postes en CDI à temps partagé:

  • 1 électromécanicien de maintenance;
  • 1 chargé de communication et marketing.

Progressis peut répondre à tout besoin de compétence à temps partiel sous différents formats:

  • 1 à 2 jours par semaine;
  • 1 à 2 jours par mois.

Le groupement d’employeurs propose actuellement les profils de salariés disponibles pour les entreprises de la région de Caen:

  • 1 assistante de gestion, disponible à mi-temps;
  • 1 responsable qualité, disponible 2 jours par semaine;
  • 1 comptable, disponible 1,5 jours par semaine;
  • 1 gestionnaire de paie, disponible 1,5 jours par semaine;
  • 1 webmaster, disponible à mi-temps.

Mathieu Thureau est votre interlocuteur Progressis dans le Calvados (mobile: 06 73 31 10 96).